laboral - disminucion salarial constituye causal de visto bueno

El USUARIO PREGUNTA:

hace unos mese atrás mi jefes tomaron la decisión de rebajarme mi sueldo que debo hacer gracias

NUESTRO ABOGADO RESPONDE:

Según el artículo 173 del Código de Trabajo en su numeral 3 establece que la disminución salarial constituye una causal para que el empleado pueda solicitar el visto bueno contra el empleador. Sin embargo, la consecuencia de esto es la finalización de la relación laboral por lo que usted será liquidada conforme las normas de un despido intempestivo. Si usted desea realizar este proceso necesita el patrocinio de un abogado.

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TESTIMONIOS

Lo que dicen otros usuarios

El abogado que me atendió fue bastante claro con el proceso de migración, La persona es muy preparada y con experiencia.

Pablo Castillo

Gracias a su recomendación tuve una muy saludable y buena experiencia al contar con los servicios del estudio. Son abogados expertos y honorables que resolvieron en forma justa mi caso. Gracias.

Alfredo Caviedes

Cuando hay un problema. antes de preocuparse. Solicite apoyo inmediato. Si se puede obtener resultados y su tranquilidad vendrá al instante.

G. G.

Excelente servicio. Rápido y el abogado era experto en el tema de mi consulta.